♥★從經營策略制定績效管理制度(02-15EP) | ||||
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活動簡介 | 成功的績效管理制度,是確保公司目標達成的重要工具,透過有效績效管理制度的制定,將能協助員工發揮最大潛力並挑戰更高目標!本課程將協助您建立績效管理循環的基本認知,透過策略性績效管理系統與制度建立,將組織策略目標與其連結,並分享電子化績效管理系統推展實務,提升HR無可取代的關鍵角色,能夠將每位員工的績效成果與經營策略連結,就能啟動高績效循環,進一步打造高成效團隊! | |||
活動綱要 | ★課程總時數6小時,參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“台北市立圖書館終身學習護照”及“行政院公務人員終身學習時數”。 ★現場免費提供:員工發展計劃表(IDP)、 員工績效改善計畫表(PIP)、 員工績效考核及年終獎金辦法
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活動時間 | 2018/09/1509:00~16:00 | |||
活動地點 | 台北 │ 中國文化大學建國分部(台北市大安區建國南路二段231號) | |||
活動費用 | 會員價 2980 非會員價 3500 | |||
繳費方式 | ||||
洽詢電話 | 台北(02)2748-5188 /台中(04)3506-0841 | |||
注意事項 | https://www.hr.org.tw/class2_2.asp?ctype=&autono=29301 |